¡Nos encontramos en la búsqueda de Líder de equipo pedagógico para el eje de Comunicación Oral y Escrita!

Nos orientamos a graduados de carreras como lic. en educación, profesorados, psicopedagogía, psicología, o afines con experiencia en aula y con muchas ganas de sumarse a un proyecto educativo en pleno crecimiento.

La misión del puesto será trabajar junto a los equipos de conducción y docentes de prácticas del lenguaje en los colegios acreditados por el Sistema Active Learning, brindándoles capacitación y acompañamiento en la implementación de programas y acciones destinadas a la innovación educativa y la mejora continua de los aprendizajes de los estudiantes. 

Sus principales tareas serán:

• Acompañamiento a directivos y docentes en la implementación del modelo pedagógico.
• Diagnóstico de situación educativa institucional y comunitaria, para que el plan de acción a realizar tenga los resultados esperados.
  Observación de clases y actividades escolares.
• Liderazgo en procesos de reflexión institucional y planes de mejora.
• Monitoreo de avance de proyectos, evaluación de planes y programas como aprendo leyendo y camino lector en todos los colegios.
• Organización de instancias de capacitación.
• Realización de informes.
  
  

Los requisitos básicos son:

• Graduados de: Lic. en educación, profesorados primarios/secundarios, Lic. en psicopedagogía/psicología o carreras afines.
• Amplia experiencia en aula.
• Movilidad propia (excluyente ya que es necesario visitar diversos colegios semanalmente).

Se valorará:

• Poseer sólidos conocimientos de redacción: capacidad para expresarse adecuadamente, tanto en terreno verbal como por escrito.
• Capacidad de organización y responsabilidad.
• Muy buenas relaciones interpersonales y trabajo en equipo.
• Experiencia en equipos de orientación, conducción o formación de formadores.
• Experiencia en implementación de programas educativos.
• Conocimientos de Inglés.
• Experiencia en trabajo social con jóvenes y adolescentes.
  
  

Zona de trabajo: Gran Buenos Aires (posibilidad de viajes breves a colegios en el interior del país)
Modalidad: Hibrido (visitas a colegios, presencial en oficina en Munro y Home Office)

¡Nos encontramos en la búsqueda de Director Financiero externo con reporte directo a los accionistas para colaborar con los equipos de liderazgo de empresas diversificadas!

Su misión será desempeñar un papel fundamental en la coordinación financiera y estratégica de nuestras empresas, trabajando en estrecha colaboración con el equipo ejecutivo para impulsar el crecimiento sostenible y el éxito financiero.

Responsabilidades:
• Analizar oportunidades de mejora en el desempeño financiero de las empresas del grupo.
• Supervisar la preparación de informes financieros precisos y oportunos, así como la gestión de presupuestos.
• Optimizar la gestión de flujo de efectivo, inversiones y financiamiento para garantizar la liquidez adecuada.
• Identificar y mitigar riesgos financieros, evaluando inversiones estratégicas y oportunidades de fusiones y adquisiciones.

Cualificaciones y Requisitos:
• Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado. Deseable: título de posgrado (MBA, Máster en Finanzas, etc.).
• Experiencia sólida en puestos de liderazgo financiero en un entorno empresarial diversificado.
• Amplio conocimiento de contabilidad, finanzas corporativas y gestión de riesgos.
• Habilidades analíticas y toma de decisiones basadas en datos.
• Habilidades de comunicación y capacidad para interactuar eficazmente con otros miembros del equipo directivo y partes interesadas.
• Conocimiento de las regulaciones financieras y fiscales locales e internacionales.
• Orientación hacia resultados y adaptabilidad a un entorno empresarial en constante cambio.

Modalidad de trabajo: Híbrido 

¡Nos encontramos en la búsqueda de Directores de primario y secundario!

La misión del puesto será brindar un servicio de calidad a las familias de los colegios, desarrollar equipos de docentes comprometidos y permeables a los procesos de innovación, implementar efectivamente el modelo pedagógico y asegurar el cumplimiento del marco regulatorio.

Sus principales tareas serán:
Seleccionar, liderar y conducir equipos docentes con fuerte foco en la innovación educativa, la interdisciplinariedad y la calidad de los aprendizajes.
Promover y sostener climas de trabajo y aprendizaje que prioricen el bienestar, la colaboración y los valores institucionales.
Coordinación de entrevistas de admisión, reuniones con padres y profesionales externos contratados por las familias y relacionados al bienestar y aprendizaje de los alumnos.
Armado y seguimiento de presupuesto.
Gestión de horarios de docentes.

Los requisitos son:
Poseer título habilitante.
Contar con experiencia en cargos de conducción/coordinación. (no excluyente)
Búsqueda actual: Alvear, (Dto. de Rosario).

¡Nos encontramos en la búsqueda de Técnico en Mantenimiento!

Su responsabilidad principal consiste en supervisar el estado de los edificios escolares y coordinar eficientemente con proveedores locales para garantizar un entorno seguro y propicio para el aprendizaje.

Tareas a desarrollar:
- Inspeccionar regularmente las instalaciones para evaluar y abordar las necesidades de mantenimiento.
- Coordinar con proveedores locales para la adquisición de suministros y servicios de mantenimiento.
- Planificar y ejecutar programas de mantenimiento preventivo para prolongar la vida útil de los activos físicos.
- Gestionar el presupuesto asignado para el mantenimiento, asegurando un uso eficiente de los recursos.
- Supervisar y liderar equipos de trabajo encargados de tareas específicas de mantenimiento.
- Mantener registros de las actividades de mantenimiento y generar informes periódicos.

Requisitos:
- Experiencia previa en roles similares.
- Conocimiento técnico en áreas como electricidad, plomería, climatización, y otros aspectos relacionados con el mantenimiento de edificaciones.
- Buena capacidad de negociación y relaciones interpersonales.
- Contar con movilidad propia.

📍 Zona de Trabajo: Fisherton, Roldán.  Disponibilidad: Full Time.

¡Nos encontramos en la búsqueda de Asistente para el Equipo de Aprendizajes!

La misión del puesto es brindar asistencia al equipo.

Sus principales tareas serán:

• Gestión de agendas, apoyo en la preparación de documentos y presentaciones.
  

Los requisitos son:

• Contar con experiencia en puestos de atención al cliente o administración (deseable)
• Poseer conocimientos de paquete office (google), sistemas de gestión.
• Estudiante inicial/intermedio de Lic. en Administración/Economía o carreras afines.

Esquema de trabajo: Full Time. Presencial, oficina en Munro.

Si te interesa, ¡no dudes en enviarnos tu CV!

¡Nos encontramos en la búsqueda de Líder de Finanzas!

La misión del puesto será: Lograr la sustentabilidad económico financiera y administrativa de los colegios y Active Learning.

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Entre sus principales tareas estará:

• Reporte Control presupuestario Mensual Consolidado. Análisis de Desvíos
• Gestionar el flujo de efectivo y el financiamiento/inversión de corto plazo.
• Análisis de Costos. Oportunidades de mejora.
• Ayudar en la elaboración de presupuestos y pronósticos financieros.
• Definición de cuotas. Facturacion y cuentas por cobrar.
• Auditoría.

Los requisitos son:

• Lic. en Administración de Empresas, Contador público o carreras afines.
• Experiencia en cargos de jefatura/coordinación.
• Modalidad de trabajo: Híbrido. Oficina en Munro  + Home Office.

¡Nos encontramos en la búsqueda de Lic. o profesor de matemática con disponibilidad full time para desempeñarse como Líder de Equipo Pedagógico para el eje de matemática!

La misión del puesto es asegurar que los estudiantes de los colegios certificados por Active Learning desarrollen habilidades acordes al perfil del egresado y a las demandas de un mundo crecientemente globalizado.

Sus principales tareas serán:
- Diseño de Currículum y permanente revisión de planes de estudio y aprendizaje.
- Capacitación Docente: relevamiento de necesidades, capacitación y acompañamiento a docentes en los colegios certificados por Active Learning
- Seguimiento de los planes de estudio
- Generación de recursos para docentes (recursos breves, newsletter, contenidos, planificaciones, etc.)
- Benchmark: Búsqueda de alianzas y mejora continua de los planes de estudio y estrategias de enseñanza en el Sistema Active Learning
- Liderazgo en el proceso de evaluación y certificación de los aprendizajes  en los colegios certificados por Active Learning.
- Participación en la selección de docentes de matemática.

Los requisitos son:
- Profesores de matemática, Lic. en Educación con especialización en matemática, o carreras afines. 
- Experiencia en aula como docente de idioma inglés en nivel primario o secundario.
- Manejo avanzado de Paquete Office o G-Suite.
- Tener movilidad propia y contar con disponibilidad para viajar (excluyente).

Se valorará:
- Experiencia en herramientas de e-learning (Moodle)
- Experiencia en diseño o ejecución de programas educativos y/o formación de formadores.

Zona y modalidad de trabajo: Modalidad: Hibrido (visitas a colegios, presencial en oficina en Munro y Home Office)

Buscamos trabajar interdisciplinariamente en el modelo de ABP para poder entre todos ofrecer un servicio educativo de calidad y generar un buen clima escolar.

Los requisitos son:

Contar con título habilitante

Residir en Temperley o zonas aledañas

¡Nos encontramos en la búsqueda de Asesores Tecnopedagógicos!

La misión del puesto será acompañar a los colegios en la puesta a punto de plataformas y programas tecnológicos, y monitorear su implementación. Además de supervisar y acompañar la apropiación de las herramientas tecnológicas.

Sus principales tareas serán:

• Gestión de usuarios para docentes y licencias de alumnos para plataforma educativa.
• Asesoramiento y ayuda en la configuración de las plataformas educativas.
• Evaluación de distintas plataformas y propuestas tecnológicas.
• Implementación y seguimiento de las metodologías activas, plataformas, proyectos e iniciativas vinculadas al eje temático. 
• Gestión de la información, análisis y planeamiento de herramientas tecnológicas para la gestión de la información.
• Implementación de los distintos sistemas y plataformas. Colaboración en el proceso de adopción y uso. 

Lo que buscamos en el perfil:

• Conocimientos avanzados en Google Workspace, Microsoft Office, y plataformas de E-Learning.
• Graduados de: Lic. en Educación, profesores primarios / secundarios, o carreras afines.
  
  

Modalidad: Hibrido, presencial en colegios y en oficina en Munro +  Home-Office.  (Posibilidad de viajes breves a colegios en el interior del país)

¡Nos encontramos en la búsqueda de Líder de Equipo Pedagógico para el eje de ciencias! 

La misión del puesto es asegurar que los estudiantes de los colegios certificados por Active Learning desarrollen habilidades acordes al perfil del egresado y a las demandas de un mundo crecientemente globalizado.

Sus principales tareas serán:

• Diseño de Currículum y permanente revisión de planes de estudio y aprendizaje.
• Capacitación Docente: relevamiento de necesidades, capacitación y acompañamiento a docentes en los colegios certificados por Active Learning
• Seguimiento de los planes de estudio
• Generación de recursos para docentes (recursos breves, newsletter, contenidos, planificaciones, etc.)
• Benchmark: Búsqueda de alianzas y mejora continua de los planes de estudio y estrategias de enseñanza en el Sistema Active Learning
• Liderazgo en el proceso de evaluación y certificación de los aprendizajes en los colegios certificados por Active Learning.
  

Los requisitos son:

• Lic. En Cs de la educación/Lic. en psicopedagogía/Prof. de Educación Primaria o Secundaria
• Manejo avanzado de Paquete Office o G-Suite.
• Tener movilidad propia y contar con disponibilidad para viajar (excluyente).
• Contar con disponibilidad full time.

Se valorará:

• Experiencia en herramientas de e-learning (Moodle)
• Experiencia en diseño o ejecución de programas educativos y/o formación de formadores.

🧑‍💻Lugar de trabajo: Hibrido. Home office + presencial en colegios en zona GBA y oficina en Munro. (posibilidad de viajes breves a colegios en el interior del país)

En Active Learning te ofrecemos la oportunidad de sumarte a un proyecto de gran impacto social.

Si estás estudiando Lic. en Administración/Contador Público  o carreras afines y estás buscando dar tus primeros pasos en tu carrera profesional, ¡Esta es TU OPORTUNIDAD! 

¡En Active Learning nos encontramos en la búsqueda de Analista Contable! 

La misión del puesto es brindar servicios centralizados a los distintos colegios, llevar a cabo los procesos administrativos, y preparar información contable y de gestión.

Tus principales tareas serán:
• Facturación.
• Cuentas por pagar.
• Tesorería y coordinación con el estudio contable.
• Análisis y conciliación de cuentas.

Los requisitos son:
🎓 Ser estudiante avanzado de la carrera Contador público, administración de empresas o carreras afines.
📍 Zona de trabajo: Híbrido (Munro + Homeoffice)

Misión del puesto:

Acompañar a los directores generales en todas las áreas de gestión de la escuela, ya sea administrativa, pedagógica o edilicia.

El rol implica contar con una visión integral del funcionamiento de la institución.

Sus principales tareas serán:

• Conducir y acompañar eficazmente a los equipos directivos de los colegios.
• Reportar necesidades edilicias, de personal, académicas.
• Trabajar en conjunto con los referentes de cada área con el fin de identificar oportunidades de mejora y de capacitación.
  
  

Los requisitos son:

• Formación docente y amplia experiencia en aula y/o en equipos de coordinación/conducción de ambos niveles. 
• Conocimiento de la normativa, disposiciones y resoluciones de la Provincia de Buenos Aires.
• Movilidad propia (excluyente ya que es necesario visitar diversos colegios semanalmente).
• Residir en Zona Sur (Temperley, La Plata o zonas aledañas).

¡Nos encontramos en la búsqueda de estudiante de Lic. en Comercialización, Relaciones Públicas, Marketing o carreras afines con disponibilidad full time para desempeñarse como Analista Comercial de forma temporal (por seis meses)!

Misión del puesto: Llevar adelante el proceso de admisión y re-matriculación de los alumnos de los colegios certificados por Active Learning, así como también todos los procesos administrativos que los colegios requieran.

Sus principales tareas serán:

• Administrar y convertir las consultas de familias interesadas en entrevistas con el equipo directivo.
• Contacto (mail, página web, teléfono), seguimiento, y soporte administrativo a las familias.
• Organización, gestión y participación en reuniones con familias (online o presencial dependiendo la demanda del colegio). 
• Contacto diario con el colegio para gestionar el proceso de inscripciones. Coordinación de agendas y entrevistas al equipo directivo
• Revisión de lista de alumnos confirmados (nuevos y actuales)
• Adhesiones a débito automático.
• Factura, cobro y recibo de admisiones.
• Actualización de documentos de información (montos, cuotas, contratos,otros)
• Armado de los legajos de los alumnos. 

Los requisitos son:

🎓 Ser estudiante avanzado de Lic comercialización, relaciones públicas, marketing, afines.

📍 Zona de trabajo: Híbrido (Munro + Homeoffice + visitas esporádicas a colegios)

Si te interesa, ¡no dudes en enviarnos tu CV!

¡Nos encontramos en la búsqueda de profesor de Inglés o Lic. en Educación con Idioma inglés con disponibilidad full time para desempeñarse como Líder de Equipo Pedagógico para el eje de Inglés!

La misión del puesto es asegurar que los estudiantes de los colegios certificados por Active Learning desarrollen habilidades comunicativas en inglés acordes al perfil del egresado y a las demandas de un mundo crecientemente globalizado.

Sus principales tareas serán:
- Diseño de Currículum y permanente revisión de planes de estudio y aprendizaje.
- Capacitación Docente: relevamiento de necesidades, capacitación y acompañamiento a docentes en los colegios certificados por Active Learning
- Seguimiento de los planes de estudio
- Generación de recursos para docentes (recursos breves, newsletter, contenidos, planificaciones, etc.)
- Benchmark: Búsqueda de alianzas y mejora continua de los planes de estudio y estrategias de enseñanza en el Sistema Active Learning
- Liderazgo en el proceso de evaluación y certificación de los aprendizajes de inglés en los colegios certificados por Active Learning.
- Participación en la selección de docentes de inglés.

Los requisitos son:
- Profesores de Inglés, Lic. en Educación con Idioma inglés o similar.
- Experiencia en aula como docente de idioma inglés en nivel primario o secundario.
- Manejo avanzado de Paquete Office o G-Suite.
- Tener movilidad propia y contar con disponibilidad para viajar (excluyente).

Se valorará:
- Experiencia en herramientas de e-learning (Moodle
- Experiencia en diseño o ejecución de programas educativos y/o formación de formadores.

Zona y modalidad de trabajo: Modalidad: Hibrido (visitas a colegios, presencial en oficina en Munro y Home Office)

La misión del puesto será asistir y ejecutar los procesos y servicios del área para la gestión eficiente del personal y así ayudar a los equipos (Colegios y áreas de AL) a seleccionar, retener y desarrollar a sus talentos.

 Sus principales tareas serán:

- Gestión de proceso de selección end to end: Filtrado de CV, entrevistas, psicotécnicos, preocupacionales, documentación de ingreso. 
- Creación y actulización de legajos.
- Asistencia al proceso de Desempeño y Desarrollo.
- Asistir al proceso de liquidación de sueldos, contacto con estudios contables.

Los requisitos son:
- Estudiante avanzado/graduado de  Lic. en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o carreras afines.

Se valorará:
Experiencia en las tareas mencionadas.
Conocimiento de Sistemas de Gestión.
Poseer al menos un año de experiencia en el área de RRHH  (deseable, en el proceso de liquidación y selección)

Modalidad de trabajo: Hibrido (Presencial en oficina en Munro + Home Office + visitas a colegios)